Podwyżki dla pielęgniarek – obowiązki kierownika. Najnowsze zmiany od 2015 r.
- Wydawca:
- Wiedza i Praktyka
- Kategoria:
- Biznes, rozwój, prawo
- Język:
- polski
- ISBN:
- 978-83-269-4445-1
- Rok wydania:
- 2015
- Słowa kluczowe:
- kierownika
- kryterium
- kwocie
- najnowsze
- obowiązki
- określa
- pielęgniarek
- podwyżek
- podwyżki
- przez
- sprawie
- średnio
- września
- zmiany
- znowelizowane
- mobi
- kindle
- azw3
- epub
Jeżeli nie widzisz powyżej porównywarki cenowej, oznacza to, że nie posiadamy informacji gdzie można zakupić tę publikację. Znalazłeś błąd w serwisie? Skontaktuj się z nami i przekaż swoje uwagi (zakładka kontakt).
Kilka słów o książce pt. “Podwyżki dla pielęgniarek – obowiązki kierownika. Najnowsze zmiany od 2015 r.”
Rozporządzenie z 8 września 2015 r. w sprawie ogólnych warunków umów o udzielenie świadczeń opieki zdrowotnej (znowelizowane 14 października) określa m.in. mechanizmy otrzymywania przez świadczeniodawców dodatkowych środków finansowych na świadczenia opieki zdrowotnej udzielane przez pielęgniarki i położne. Skutkuje to możliwościami wprowadzenia podwyżek wynagrodzeń dla pielęgniarek i położnych w ramach umowy z NFZ już od września br. w kwocie średnio 300 zł na etat. Decyzja należy do dyrektora podmiotu leczniczego w uzgodnieniu z reprezentacją pielęgniarek i położnych z zaleceniem uwzględnienia doświadczenia, umiejętności i kompetencji jako kryterium.