Strona główna » Biznes, rozwój, prawo » Efektywność funduszy inwestycyjnych w Polsce. Studium teoretyczno-empiryczne

Efektywność funduszy inwestycyjnych w Polsce. Studium teoretyczno-empiryczne

4.00 / 5.00
  • ISBN:
  • 978-83-255-4390-7

Jeżeli nie widzisz powyżej porównywarki cenowej, oznacza to, że nie posiadamy informacji gdzie można zakupić tę publikację. Znalazłeś błąd w serwisie? Skontaktuj się z nami i przekaż swoje uwagi (zakładka kontakt).

Kilka słów o książce pt. “Efektywność funduszy inwestycyjnych w Polsce. Studium teoretyczno-empiryczne

W prezentowanej publikacji Autorka dokonuje krytycznej oceny powszechnie stosowanych metod oceny efektywności zarządzania funduszami inwestycyjnymi. W ocenie tej stosuje klasyczne modele wyceny, wykorzystując stochastyczny czynnik dyskontujący, oraz przeprowadza egzemplifikację proponowanej metody. Dzięki wykorzystaniu w badaniach stochastycznego czynnika dyskontującego, Autorka udostępnia nowe narzędzie do pomiaru oceny umiejętności inwestycyjnych zarządzającego portfelem funduszu oraz pokazuje, że możliwe jest uzyskanie nadzwyczajnych stóp zwrotu przez inwestorów instytucjonalnych. Szeroki przegląd przytoczonej literatury rozważanych zagadnień (zarówno polskiej, jak i światowej), w tym przegląd badań, nadają szczególną wartość i powodują, że publikacja jest pierwszą na polskim rynku książką, która w tak nowoczesny i kompleksowy sposób przedstawia zagadnienia badania efektywności zarządzania funduszami inwestycyjnymi.

Książka będzie przydatna wykładowcom oraz studentom uczelni ekonomicznych do przedmiotów: rynki finansowe, zarządzanie portfelem inwestycji kapitalowych i pokrewnych, a także menedżerom portfeli inwestycyjnych w funduszach inwestycyjnych oraz w firmach zarządzających aktywami.

 

(…) kompleksowość i nowoczesność podejścia do badania efektywności działania funduszy inwestycyjnych wraz z wynikami przeprowadzonych badań jest niewątpliwym atutem tej książki i cechą odróżniającą ją od innych, które są dostępne na polskim rynku. Jej pozytywnym wyróżnikiem jest też zestawienie i przegląd dużej liczby światowej literatury odnoszącej się do tematyki funkcjonowania funduszy inwestycyjnych, a także innych problemów z tą tematyką związanych, np. wyceny aktywów kapitałowych. W tym sensie będzie stanowić wyśmienite kompendium wiedzy o problematyce efektywności działania funduszy inwestycyjnych.

Prof. dr hab. Wiesław Dębski

Wydział Zarządzania Uniwersytetu Łódzkiego

Polecane książki

Czy naprawdę nie wystarczy, że mój ojciec Zeus zmienił mnie, niegdyś boskiego Apollina, w śmiertelnego nastolatka z trądzikiem, oponką i nieszczęsnym nazwiskiem Lester Papadopoulos? Na dodatek zrobił ze mnie niewolnika wrednej dwunastolatki imieniem Meg i oczekuje ode mnie, że uwolnię pięć starożytn...
  „Prawda bywa bardziej niewiarygodna niż fikcja. A w rękach (…) Douga Stantona staje się wręcz hipnotyzująca (…). Dwunastu odważnych to pasjonujący kawał dziennikarstwa narracyjnego”. - Bruce Barcott, The New York Times Book Review „Skrupulatna i drobiazgowa książka (…) trudno ją odłożyć. Czytel...
Deepak Chopra – autor kilkunastu bestsellerów – przedstawia pasjonującą opowieść o tym, jak w VII w. naszej ery wśród pustynnych piasków, plemiennych walk i gwaru zatłoczonych ulic Mekki rodzi się religia, która w szybkim czasie przemienia oblicze całego arabskiego świata. O Mahomecie wiadomo więcej...
Cris de Feaux, markiz Avenmore, jest dyplomatą i znanym uwodzicielem. Właśnie powrócił do swojego nadmorskiego majątku, aby przygotować się do kolejnego zadania. Podczas kąpieli morskiej wypływa tak daleko w morze, że ostatkiem sił dociera do brzegu i na plaży traci przytomność. Znajduje go m...
Kompletny zestaw do samodzielnej nauki: Intensywny kurs w 30 lekcjach! Rozmówki polsko-niemieckie! Niemiecki. Superkurs to pierwsze tak kompleksowe rozwiązanie dla wszystkich, którzy chcą nauczyć się języka od podstaw, a zarazem możliwie szybko móc korzystać z jego znajomości w życiu codziennym. Ł...
Zarządzanie procesem odchodzenia pracowników z firmy jest ważnym elementem polityki personalnej, a jego jakość - sprawdzianem kultury organizacji. Omawiając kwestie zarówno zwalniania pracowników przez pracodawcę, jak i ich odchodzenia z własnej woli, autorka rozważa przyczyny i skutki tych zjawisk ...