Strona główna » Biznes, rozwój, prawo » Korekty ZUS 2016. Umowa o pracę. Umowy cywilnoprawne

Korekty ZUS 2016. Umowa o pracę. Umowy cywilnoprawne

5.00 / 5.00
  • ISBN:
  • 978-83-269-4891-6

Jeżeli nie widzisz powyżej porównywarki cenowej, oznacza to, że nie posiadamy informacji gdzie można zakupić tę publikację. Znalazłeś błąd w serwisie? Skontaktuj się z nami i przekaż swoje uwagi (zakładka kontakt).

Kilka słów o książce pt. “Korekty ZUS 2016. Umowa o pracę. Umowy cywilnoprawne

Korekta naliczeń na błędnie sporządzonej liście płac jest czasochłonna i stresująca. Szczególnie wtedy, gdy nie wiadomo, jak poprawić wyliczenia. Dlatego też w naszej publikacji pokazujemy, jak ustrzec się przed koniecznością dokonywania korekt, a jeśli okażą się one niezbędne, Czytelnicy znajdą tu fachową pomoc z wieloma przykładami i praktycznymi podpowiedziami.

Polecane książki

NOWOŚĆ! Książka Składki 2014! Pracodawcy szukając oszczędności coraz częściej zamiast umów o pracę proponują podwładnym umowę zlecenie, umowę o dzieło, a nawet samozatrudnienie. Próbują w ten sposób zmniejszyć swoje obciążenie wobec ZUS. Nie zawsze to im się udaje - choć przepisy stwarzają takie...
Poradnik do gry „Widchaser” przedstawia poszczególne jednostki, ulepszenia tytułowego statku (Wichrołapa) oraz przede wszystkim kompletny opis przejścia wszystkich misji. Windchaser - poradnik do gry zawiera poszukiwane przez graczy tematy i lokacje jak m.in. Misja 15 - Potęga nadziei (Kampania 2)Mi...
Koncepcja soft power znakomicie oddaje charakter zmian, jakie zachodzą współcześnie w stosunkach międzynarodowych, gdy wobec nowych zagrożeń o charakterze niemilitarnym pojęcie bezpieczeństwa domaga się redefinicji. W XXI wieku siły nie można postrzegać już tylko jako domeny wojska czy potęgi ekonom...
Przy studiach nad wieloma sferami życia społeczno-politycznego dawnej Rzeczpospolitej istotne znaczenie ma stwierdzenie, czy jej armia zaciężna miała charakter narodowy, czy też złożona była z obcych najemników. W niniejszej pracy autora interesują nie tylko zjawiska masowe, ale też i przypadki ...
Koro zawsze wiedział o tym, że jest inny. Wyróżniał się i aby ukryć swą odmienność, traktował życie jak scenę, a siebie jak aktora grającego rozmaite role. Stronił od ludzi, najlepiej czuł się na opuszczonej plaży, gdzie spędzał długie godziny, zastanawiając się nad tym, kim jest i dlaczego jego...
Pracodawca jest zobowiązany zapewnić pracownikom zatrudnionym w warunkach szczególnie uciążliwych, nieodpłatnie, odpowiednie posiłki jeżeli jest to niezbędne ze względów profilaktycznych. Od 9 lipca 2019 r. pracodawca, który nie ma możliwości wydania takiego posiłku, może przekazać pracownik...